手当/制度

待遇完全週休2日制、賞与年2回支給、残業手当、深夜手当、法廷休日出勤手当、通勤費別途支給、従業員駐車場完備、各種資格手当(大型手当、フォークリフト手当、運行整備手当、衛生管理者手当 など)、単身赴任手当、出張手当、応援手当
保険制度社会保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、確定拠出年金制度、確定給付年金制度
休暇制度年次有給休暇、特別休暇(慶事)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇
ヘルスサポート定期健康診断、特定業務従事者健康診断、ストレスチェック実施、産業医による各種面談サポート、熱中症対策
福利厚生/社内イベント制服・安全靴貸与、慶弔見舞金、入学祝い金、オリジナル商品贈呈、クリスマスケーキ贈呈、業績表彰、無事故表彰、永年勤続者表彰、車両にバックモニター搭載
その他定年後再雇用制度、各種資格・免許取得支援制度あり、従業員紹介制度あり、グループ会社保険サポートあり

※一部条件あり、社内規定による。

社内イベント

サンファミリーでは毎年さまざまなイベントを行っております。従業員がプレゼントをもらえるイベントや、永年勤続者や優良ドライバーを称える表彰式など、嬉しいイベントが盛りだくさんです。

■ 従業員へ取引先様のオリジナル商品をプレゼント!

会社から親睦会員の従業員へ主要取引先様のオリジナルブランド商品が贈呈されました。お餅や年越しそば・うどんセットなど 年末年始に欠かせないアイテムが盛りだくさん! 従業員の皆さんから大変喜びの声があがりました。

■ 従業員へクリスマスケーキをプレゼント!

今年も会社から親睦会員の従業員へクリスマスケーキがプレゼントされました。1人ホールのクリスマスケーキが従業員に配布され、たくさんの喜びの声があがりました。毎年とてもハッピーな気持ちで大切に持ち帰ります。

■ 夏季に熱中症予防の飲料などを配布!

夏季には熱中症対策の一環として、会社から従業員へ水分・塩分補給に適した 飲料や塩タブレットを配布しています。安全で正確な業務ができるよう、従業員の体調管理・健康保持に努めています。

■ 無事故ドライバー・永年勤続者の個人表彰と営業所表彰

優良運転の無事故ドライバー(5年間)と永年勤続者(10年・20年)の個人表彰と、営業所の業績表彰を毎年行っています。受賞者には賞状と記念品が贈呈され、営業所のみんなで受賞された方々を祝福します。  

■ 入学祝い金の贈呈

学校にご入学するお子様がいる従業員に、会社から入学祝い金の贈呈をしております。今年は合計で108名の従業員にお祝い金の贈呈がありました。小学校・中学校・高校の計3回(ご入学するお子様の人数分)贈呈されます。

■ 安全標語コンクールの実施

毎年安全標語コンクールを実施しています。1年間の目標を標語に表現し、高い意識で行動することで事故やトラブルを防止するのが目的です。優秀作品に選ばれた方々には素敵な商品をプレゼント! 全従業員一丸で取り組みます。

地域社会への奉仕活動

定期的に営業所周辺道路の清掃活動を行っています。